美容师培训技巧
1、需务实、目的明确
培训一定是要结合团队的发展状况,根据自己的现状,从事实情况出发制定有针对性的、带有解决问题的意义的去培训。及时发现不足,并以此为培训的中心,从点抓起,这是培训的较基本指导思想。
2、注意培训的方式方法
注意培训不是教训,培训要让你的美容师感觉是一种收获,是一种自我价值的提升。所以在培训方式上一定要下功夫。比如可以用模拟案例的方式进行,让美容师有真实体验的感觉,同时还能增进伙伴之间的协作。
3、注意企业文化的塑造
美容院的每一次培训中,要不断强化企业文化的内涵。让美容师记得美容院的文化核心、特色,在平时的工作中就会潜移默化的做出代表美容院文化的行为,让顾客加了解你的美容院。
4、注意培训的周期
在美容师培训的时候,要注意时间的长短,对美容师的培训时间不宜过长,也不宜过短。
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